УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ (базовый курс)

Мы знаем, что кадровая служба предприятия – это тыл, опора, гарант безопасности компании и её сотрудников. Именно поэтому предлагаем программу, значимую как для руководителей организаций, так и для специалистов служб персонала.

Вид программы: дополнительная профессиональная программа повышения квалификации.

Цель: овладение современными технологиями управления персоналом на основе системных знаний для достижения целей организации.

Категория слушателей: руководители и специалисты подразделений, служб управления персоналом, кадрами и трудовых отношений; все желающие повысить свою квалификацию в сфере управления персоналом.

Срок обучения: 72 часа.

Форма обучения: вечерняя, с элементами дистанционных образовательных технологий.

Итоговая аттестация: экзамен.

Дополнительная информация: Скидки предоставляются физическим лицам. Слушатели обеспечиваются методическими материалами.

МОДУЛИ ПРОГРАММЫ: Трудовое право, Кадровое делопроизводство, !С: Зарплата и управление персоналом, Система работы с персоналом.

ПЛАНИРУЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ОБУЧЕНИЯ:
Понимание системы работы с персоналом.
Знание кадрового делопроизводства.
Умение составлять кадровые документы и локальные нормативные акты.
Документирование трудовых отношений в соответствии с трудовым законодательством.
Освоение программы «1С» в работе с персоналом.
Применение технологий, методов и инструментов управления персоналом, сразу после обучения.

ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ИНФОРМАЦИЯ:
Обучение организовано по понедельникам, вторникам и четвергам с 18.00 до 21.15 (4 академических часа).
Используются элементы дистанционных образовательных технологий, комплекс традиционных (мини-лекции, семинары, практикумы) и интерактивных форм обучения (тренинги, разбор ситуаций, деловые игры, специальные упражнения).

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ:
Телефон для справок: сот. (342) 298-52-36, 277-57-46,
р.т./ф. (342)